Контакты/Проезд
Доставка и Оплата
Помощь/Возврат
Корзина ()
Мои желания ()
История
Промокоды
Ваши заказы
+7(495) 980-12-10
пн-пт: 10-18 сб,вс: 11-18
shop@logobook.ru
Российская литература
Поиск книг
Поиск по списку ISBN
Расширенный поиск
Найти
Зарубежные издательства
Российские издательства
Авторы
|
Каталог книг
|
Издательства
|
Новинки
|
Учебная литература
|
Акции
|
Хиты
|
|
Войти
Регистрация
Забыли?
101 Sample Write-Ups for Documenting Employee Performance Problems: A Guide to Progressive Discipline & Termination, Falcone Paul
Варианты приобретения
Цена:
6176.00р.
Кол-во:
Наличие:
Поставка под заказ.
Есть в наличии на складе поставщика.
Склад Англия: Есть Склад Америка: Есть
При оформлении заказа до:
2025-08-04
Ориентировочная дата поставки:
Август-начало Сентября
Добавить в корзину
в Мои желания
Автор:
Falcone Paul
Название:
101 Sample Write-Ups for Documenting Employee Performance Problems: A Guide to Progressive Discipline & Termination
ISBN:
9780814438558
Издательство:
McGraw-Hill
Классификация:
Управление персоналом и человеческими ресурсами
ISBN-10: 0814438555
Обложка/Формат: Paperback
Страницы: 480
Вес: 1.30 кг.
Дата издания: 06.07.2017
Серия: Agency/distributed
Язык: English
Издание: 3 rev ed
Размер: 279 x 216 x 25
Читательская аудитория: General (us: trade)
Рейтинг:
Поставляется из: Англии
Описание:
Over 100,000 copies sold
Now with 20 all-new write-ups
Managers may dread dealing with performance problems, but this sanity-saving guide by HR expert Paul Falcone is here to help. Revised to reflect the latest developments in employment law, the third edition of
101 Sample Write-Ups for Documenting Employee Performance Problems
explains the disciplinary process and provides ready-to-use documents that eliminate the stress and second-guessing about what to do and say. These expertly crafted, easily customizable write-ups address: Absenteeism - Insubordination - Sexual harassment - Drug or alcohol abuse - Substandard work - Email and phone misuse - Teamwork issues - Managerial misconduct - Confidentiality breaches - Social media abuse - And more With a focus on getting employees back on track, each sample document includes an incident description, a performance improvement plan, outcomes and consequences, and a section for employee rebuttal. Whether youre addressing an initial infraction or handling termination-worthy transgressions, this trusted resource ensures every encounter remains clear, fair, and--most importantly--legal.
ООО "Логосфера " Тел:+7(495) 980-12-10 www.logobook.ru
Есть вопрос?
Политика конфиденциальности
Помощь
Дистрибьюторы издательства "Логосфера"
О компании
Представительство в Казахстане
Medpublishing.ru
В Контакте
В Контакте Мед
Мобильная версия