Tjan, Anthony Good People 9780241245019

Варианты приобретения

Цена: 1451.00р.
Кол-во:
Наличие: Поставка под заказ. Есть в наличии на складе поставщика.
Склад Англия: Есть
При оформлении заказа до: 2025-09-01
Ориентировочная дата поставки: конец Сентября - начало Октября
При условии наличия книги у поставщика.

Добавить в корзину

Цена: 790.00р.
Кол-во:
Наличие:
Есть в наличии уцененная книга.
Чаще всего это книги, возвращенные оптовыми покупателями или книги, поврежденные при перевозке. Возможные дефекты: потертая обложка, помятые уголки, наклейка магазина с ценой, потеря подарочного вида. Более подробное описание состояния можно уточнить после оформления заказа.

Добавить в корзину

в Мои желания

Автор: Tjan, Anthony (Энтони Тьян)
Название: Good People
Перевод названия: Энтони Тьян: Хорошие люди
ISBN: 9780241245019
Издательство: Random House - Penguin
Классификация:

Поведенческая экономика

Деловая этика и социальная ответственность

Предпринимательство

Теория организации и поведение работника в организации

Советы по карьере и достижению успеха

ISBN-10: 024124501X
Обложка/Формат: Paperback
Страницы: 304
Вес: 0.33 кг.
Дата издания: 26.04.2018
Язык: English
Размер: 131 x 198 x 19
Читательская аудитория: Tertiary education (us: college)
Подзаголовок: The only leadership decision that really matters
Рейтинг:
Поставляется из: Англии
Описание: In this groundbreaking book, Anthony Tjan leads a movement to change the way we think about goodness, redefining it as a lifelong, proactive commitment that can be exercised, honed and taught. Packed with practical advice, Good People features interviews with extraordinary innovators, executives, artists, academics, and role models from all walks of life, including Harvard Business School dean Nitin Nohria, Supreme Court justice Sonia Sotomayor and the late master jazz musician Clark Terry. Establishing a new language and framework you can use to evaluate, develop and lead with goodness, Anthony Tjan explains why choosing to work with good people is the only business decision that really matters. An important book reminding us of the need for leadership to move beyond the individual to the culture of an organization Dominic Barton, managing director of McKinsey & Co

Good People, Tjan, Anthony