Bat and the End of Everything, Arnold Elana K.

Автор: Arnold Elana K.
Название: A Boy Called Bat
ISBN: 0062445839 ISBN-13(EAN): 9780062445834
Издательство: HarperCollins USA
Рейтинг:
Цена: 1107.00 р.
Наличие на складе: Есть у поставщика Поставка под заказ.

Описание: The first book in a funny, heartfelt, and irresistible young middle grade series starring an unforgettable young boy on the autism spectrum. For Bixby Alexander Tam (nicknamed Bat), life tends to be full of surprises-some of them good, some not so good.

Автор: Arnold Elana K.
Название: Bat and the Waiting Game
ISBN: 0062445863 ISBN-13(EAN): 9780062445865
Издательство: HarperCollins USA
Рейтинг:
Цена: 1286.00 р.
Наличие на складе: Есть у поставщика Поставка под заказ.

Описание: In the tradition of Clementine and Ramona Quimby, meet Bat. The trilogy is A Boy Called Bat, Bat and the Waiting Game, and Bat and the End of Everything.

Автор: Arnold Elana K.
Название: Damsel
ISBN: 0062742329 ISBN-13(EAN): 9780062742322
Издательство: HarperCollins USA
Рейтинг:
Цена: 1880.00 р.
Наличие на складе: Нет в наличии.

Описание: Het complete OBM Foundation lespakket bestaat uit drie onderdelen: twee publicaties en een app. Deze OBM Foundation Courseware (ISBN 9789401806572) en het studieboek, genaamd `OBM, een introductie` (den Broeder en Kerkhofs) (ISBN 9789401806541).Deelnemers van een officieel geaccrediteerde OBM Foundation Level opleiding krijgen bovendien toegang tot het online leerplatform Knowingo.Deze OBM Foundation Courseware is in overeenstemming met de syllabus voor de OBM Dynamics - OBM Foundation Level training. De training duurt drie dagen, inclusief het optionele examen. Deze courseware is tot stand gekomen in nauwe samenwerking met ADRIBA (zie: www.adriba.nl) en is bedoeld om de deelnemers aan de training maximaal te faciliteren bij hun voorbereidingen op het officiele OBM Foundation examen dat kan worden afgenomen bij APMG International (zie: https://apmg-international.com).Organizational Behavior Management (OBM) is een praktische, wetenschappelijk gevalideerde aanpak voor prestatieverbetering, die zich richt op actief en positief managen van gedrag op de werkvloer. Managen van gedrag gaat niet over `veranderen van mensen` en het gaat ook niet over `manipuleren van mensen`. Het gaat om het creeren van een werkomgeving die op een ethisch verantwoorde wijze mensen ondersteunt bij het leveren van maximale werkprestaties. Om dit voor elkaar te krijgen moeten leiders en andere beinvloeders kennis opdoen van de werkende principes achter gedragsverandering die leiden tot toegenomen motivatie en werkplezier.OBM principes zijn te combineren met elk denkbare werkwijze, methode en managementfilosofie. Deze principes zijn toepasbaar op een breed palet aan organisatievraagstukken, zoals het verbeteren van processen, werkwijzen en waardestromen, vaker vertonen van veilig gedrag en verbeteren van het welzijn van mensen in uw organisatie. OBM geeft antwoord op de hoe-vraag als het gaat om prestatieverbetering en het oplossen van gedragsvraagstukken. Het biedt leiders, managers en andere beinvloeder concrete, praktische en direct toepasbare technieken voor het verbeteren van prestaties, motivatie en werkplezier.