Контакты/Проезд
Доставка и Оплата
Помощь/Возврат
Корзина ()
Мои желания ()
История
Промокоды
Ваши заказы
+7(495) 980-12-10
пн-пт: 10-18 сб,вс: 11-18
shop@logobook.ru
Российская литература
Поиск книг
Поиск по списку ISBN
Расширенный поиск
Найти
Зарубежные издательства
Российские издательства
Авторы
|
Каталог книг
|
Издательства
|
Новинки
|
Учебная литература
|
Акции
|
Хиты
|
|
Войти
Регистрация
Забыли?
Working Misunderstandings: An Ethnography of Project Collaboration in a Multinational Corporation in India, Mцrike Frauke
Варианты приобретения
Цена:
7587.00р.
Кол-во:
Наличие:
Поставка под заказ.
Есть в наличии на складе поставщика.
Склад Англия: Есть Склад Америка: Есть
При оформлении заказа до:
2025-07-23
Ориентировочная дата поставки:
конец Сентября - начало Октября
Добавить в корзину
в Мои желания
Автор:
Mцrike Frauke
Название:
Working Misunderstandings: An Ethnography of Project Collaboration in a Multinational Corporation in India
ISBN:
9783837658675
Издательство:
Gazelle Book Services
Издательство:
Transcript Publishing
Классификация:
Социология
Социальная и культурная антропология, этнография
Теория организации и поведение работника в организации
ISBN-10: 3837658678
Обложка/Формат: Paperback
Страницы: 318
Вес: 0.43 кг.
Дата издания: 15.11.2021
Серия: Sociology
Язык: English
Размер: 22.86 x 15.24 x 1.70 cm
Читательская аудитория: Professional & vocational
Ключевые слова: Organizational theory & behaviour,Social & cultural anthropology, ethnography,Sociology
Подзаголовок: An ethnography of project collaboration in a multinational corporation in india
Рейтинг:
Поставляется из: США
Описание: Misunderstandings are often perceived as something to be avoided yet delineate an integrative part of everyday work. This book addresses the role that misunderstandings play in collaborative work and, above all, their effects on the organisational result. As exemplified by project collaboration across three offices of a multinational corporation in India, Frauke Morike explores how misunderstandings shape the organisational system and why they prove not only necessary but even productive for organisational functioning. In doing so, she offers new ways to think about collaboration and establishes `misunderstanding as a key factor of insight for the field of organisational research.
ООО "Логосфера " Тел:+7(495) 980-12-10 www.logobook.ru
Есть вопрос?
Политика конфиденциальности
Помощь
Дистрибьюторы издательства "Логосфера"
О компании
Представительство в Казахстане
Medpublishing.ru
В Контакте
В Контакте Мед
Мобильная версия